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Estas historias sobre dinero e inversiones, populares entre los lectores de MarketWatch durante la semana pasada, pueden ayudarlo a mantener una mente abierta sobre su cartera financiera, que invariablemente, como todos los años, enfrentará. a los cambios y desafíos lo antes posible.
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Estimado Moneyist,
Estoy casado desde hace 24 años. Mi esposa y yo tenemos dos hijos de 18 años. Hemos tenido altibajos matrimoniales como muchos, pero nos las arreglamos para llevarnos bien. A mi esposa le diagnosticaron una enfermedad neurológica degenerativa en etapa terminal.
El Moneyist:Cuidé a mi difunta madre durante 8 años. ¿Tengo que decirles a mis hermanas que ella me hizo copropietario de una gran cuenta bancaria?
La familia de mi esposa es disfuncional en gran medida, y su padre la abandonó cuando era una niña pequeña, nunca regresó de una manera significativa ni brindó ningún tipo de apoyo que no fueran tarjetas navideñas y bromas superficiales. No me llevo bien con mi padrastro y lo evité en gran medida.
Al enterarse de la condición de mi esposa, mi padrastro ahora parece obsesionado con mudar a mi esposa de nosotros a algún tipo de hogar / instalación grupal. El mero pensamiento de él parece odioso y bárbaro. Creo que tiene la intención de obtener la tutela y el acceso a la propiedad conyugal, principalmente nuestra casa, que tiene un valor y una equidad sustanciales.
Mi mayor deseo es evitar una amarga pelea legal durante los últimos años de mi esposa y brindarle la mejor atención posible, médica y de otro tipo.
Esposo devoto
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Querido devoto
Dile a tu padrastro que escuchaste su opinión, pero ahora tú y tus hijos tienen que cuidar a su esposa en casa como familia. a tu maneray pídale que respete sus deseos. Si continúa, dígale que comprende que estos son tiempos inciertos y preocupantes para todos ustedes, pero que le gustaría que él confiara en usted y en su familia para cuidar de su esposa. y su hija. Si eso no funciona, puede decir: "Ahora necesito el tiempo y el espacio para ocuparme de las cosas aquí". Espero que puedas darme esto. No es necesario que responda a todas las llamadas y correos electrónicos.
También le recomendaría que hable con su esposa sobre la posibilidad de convertirse oficialmente en su apoderado de atención médica, para que tenga control sobre cualquier decisión de vida o muerte relacionada con su condición. De lo contrario, hable con un abogado. "Es una buena idea tener un abogado de atención médica, independientemente de su edad o matrimonio o no", según Care.com. "Y un abogado de atención médica también le permite designar un reemplazo, por lo que si usted y su cónyuge tienen un accidente juntos, aún tiene control sobre quién toma las decisiones de atención médica en su nombre".
Asimismo, Leanna Hamill, abogada de la familia en Hingham, Massachusetts, dice: "Si sus padres y su cónyuge no están de acuerdo sobre su atención, puede causar problemas reales. Lo mejor que puede hacer es contratar a un abogado de atención médica que designe a la persona que elija como trabajador de atención médica y luego hablar sobre sus deseos con esa persona y otros miembros de su familia. (Los abogados quieren evitar el tipo de trauma legal que rodea la vida o la muerte de Terry Shiavo). De cualquier manera, los médicos buscarán en los familiares más cercanos de su esposa cualquier decisión vital que deba tomarse con respecto a su cuidado. Eres tu.
El Moneyist: Mi hijo heredó el dinero después de que su padre muriera en un accidente. Una mujer se presentó con otro heredero legal. ¿Y ahora?
Pero no hay razón para suponer que sucederá lo mismo aquí. Se sentirá menos ansioso por la interferencia de su padrastro cuando hable. No tienes que ser rehén de los deseos de los demás. Suponga que quiere lo que cree que es mejor para su hija. Simplemente tiene una opinión y un enfoque diferentes. Él no puede obligarlo a vender su casa o refinanciar su casa para hacer algo que usted no quiere hacer. Probablemente esté más estresado de lo que cree, y su interferencia puede ser un indicador de ese estrés. Puede ser un lugar obvio, si no realmente útil. poner.
Mientras tanto, recomiendo buscar asesoramiento y / o apoyo para ayudarlo a superar este momento difícil. Well Spouse Association es una organización sin fines de lucro que cuenta con grupos de apoyo en comunidades de todo el país. La condición y comodidad de su esposa es, por supuesto, su prioridad número uno. No permita que otros familiares, amigos o vecinos lo distraigan. No hay mucho que puedas hacer. Compre creando una red de apoyo y límites saludables con los demás, por muy bien intencionados que sean, no tengo ninguna duda de que su compromiso con el cuidado de su esposa será suficiente.
El Moneyist: El marido de mi madre ha muerto. Sus ahorros están disminuyendo, pero ella paga las cuentas de mi hermana. ¿Debería intervenir?
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La Agencia Federal de Financiamiento de la Vivienda y el Departamento del Tesoro han llegado a un acuerdo que permitirá a Fannie Mae
FNMA,
y Freddie Mac
FMCC,
retener sus ganancias para el futuro previsible, hasta que cumplan con las metas de capital necesarias para dejar el Fideicomiso. El acuerdo se solidificó mediante cambios en los acuerdos de compra de acciones preferentes mantenidos por el Tesoro. El año pasado, las dos agencias llegaron a un acuerdo para permitir que los gigantes hipotecarios se quedaran con ganancias de hasta $ 25 mil millones. Anteriormente, todas las ganancias de Fannie y Freddie iban al Departamento del Tesoro para reembolsar al gobierno federal los fondos utilizados para rescatar a las dos empresas. El director de la FHFA, Mark Calabria, advirtió que las ganancias retenidas no serán suficientes para recapitalizar a Fannie y Freddie, y que sin acceso a capital privado, todavía están en riesgo de quiebra en una futura crisis inmobiliaria.
El jueves por la noche, el presidente electo Biden dijo que pediría $ 1,400 en cheques de estímulo y más fondos para vacunas como parte de un plan de ayuda COVID-19 de $ 1,9 billones de dólares.
El presidente electo Biden ha anunciado una propuesta de plan de recuperación y socorro en casos de desastre que proporciona un alivio acorde con la escala del desafío económico que enfrenta Estados Unidos, debido al daño causado por la pandemia de COVID 19 ", dijo Josh Bivens, director de investigación de el Economic Policy Institute, un grupo de expertos progresistas.
Sin embargo, el EPI argumenta que un desglose de las cifras de la Oficina de Estadísticas Laborales y otras estimaciones basadas en ellas pinta un panorama mucho más sombrío debido a los cierres de empresas y las restricciones a las empresas. Salud pública relacionada con la pandemia de COVID-19: 26,8 millones de trabajadores están afectados negativamente: casi el 16% de la población activa.
Esta cifra incluye aquellos que están clasificados erróneamente como 'empleados, no trabajando' en lugar de desempleados (1 millón), el número de desempleados oficialmente que fueron subcontados (2,7 millones), los que abandonaron la fuerza laboral (4,9 millones) o han un trabajo, pero experimentan una disminución de las horas y los salarios (7,5 millones).
"Las urgentes prioridades económicas que enfrenta la nación son simples: controlar la propagación del virus, luego asegurarse de que los hogares, las empresas y los gobiernos estadounidenses gasten e inviertan lo suficiente para reducir drásticamente el desempleo y aumentar los salarios de los trabajadores", dijo Bivens.
"El paquete Biden cumple esos requisitos", agregó Bivens. "La búsqueda de programas mejorados de seguro de desempleo relacionados con la pandemia, asistencia fiscal sustancial a los gobiernos estatales y locales, inversiones en control y mitigación de virus y mitigación, y aumentar el salario mínimo federal a $ 15 la hora es absolutamente esencial para un alivio rápido. y una recuperación rápida y justa. "
Unos 1,2 millones de personas solicitaron prestaciones del seguro de desempleo la semana pasada, 304.000 más que la semana anterior; que incluyó a 965,000 personas que solicitaron beneficios estatales regulares y 284,000 que solicitaron asistencia por desempleo en caso de una pandemia. La semana pasada también fue la 43ª semana consecutiva, ya que el total de reclamaciones iniciales fue superior a la peor semana de la Gran Recesión.
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La semana pasada fue la 43ª semana consecutiva en que el total de solicitudes de desempleo fue mayor que la peor semana de la Gran Recesión.
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"La propuesta de ayuda y recuperación del presidente electo Biden sería un salvavidas para los trabajadores y sus familias", dijo Bivens.
Ver también: The Moneyist: ética y etiqueta en sus asuntos financieros
Los legisladores republicanos que presionan por una mayor moderación han emitido advertencias sobre los déficits presupuestarios federales y dicen que las bajas tasas de interés obviamente no durarán para siempre. Los economistas Peter Orszag, Robert Rubin y Joseph Stiglitz escribieron en un artículo conjunto para el Peterson Institute.
"Debido a que una economía robusta beneficia más a los grupos de bajos ingresos, especialmente a aquellos que anteriormente estaban marginados, tenemos que esperar a que haya pruebas más convincentes de que no se necesitan más estímulos fiscales antes de promulgar las compensaciones", escribieron.
"Estamos proponiendo un nuevo enfoque en el que se retiene la discreción presupuestaria, pero se ejerce después de ajustar el presupuesto de forma más automática y rápida en áreas donde existe un amplio consenso de que esto es consistente con el logro de los objetivos sociales", agregaron.
Por su parte, la Casa Blanca destacó los esfuerzos de los estados para contener el coronavirus y los cierres de empresas como el motivo de la pérdida de puestos de trabajo en un comunicado difundido el lunes.
"Como se vio al comienzo de la pandemia, el empleo en la industria del ocio y la hostelería cayó casi un 50% entre febrero y abril, mientras que el empleo en la industria hotelera cayó casi un 50% entre febrero y abril. El empleo en todas las demás industrias cayó 10 % mucho más pequeño pero aún sustancial ”, dijo.
Maya MacGuineas, presidenta del Comité para un Presupuesto Federal Responsable, un grupo de control presupuestario bipartidista, le dijo a CNN: "Parece bastante prematuro decir que necesitamos otros 2 billones de dólares ahora, dado lo que acabamos de hacer. Aprobar". pero agregó: "Probablemente necesitemos pedir más prestado antes de que sea el momento de mudarse".
La gente sufre, por supuesto, económicamente. En el apogeo de la pandemia en marzo, más de 30 millones de estadounidenses fueron despedidos cuando la economía se cerró para frenar la propagación de COVID-19. La tasa de desempleo en ese momento era del 14,7%; desde entonces ha caído al 6,7%. Las industrias del ocio y la hostelería se han visto especialmente afectadas por la pandemia.
El promedio industrial Dow Jones
DJIA,
S&P 500
SPX,
y Nasdaq Composite
COMP,
Tuvo un 2020 tumultuoso, pero fueron ligeramente más altos el jueves, ya que los inversores evaluaron la probabilidad de un estímulo más generoso bajo Biden a medida que aumentaba el riesgo de más disturbios políticos tras el asedio del Capitolio de los Estados Unidos por parte de los partidarios. El presidente Donald Trump la semana pasada.
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El presidente electo Biden pide al Congreso que proporcione los $ 160 mil millones para un programa nacional de inmunización.
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Los analistas esperan que los mercados respondan positivamente al anuncio de rescate de Biden el viernes. "Para respaldar el gasto y la inversión necesarios para reparar completamente el mercado laboral, estimamos a principios de diciembre que se necesitaban alrededor de $ 3 billones", agregó Bivens.
“Menos de un tercio de esa cantidad se incluyó en el paquete de recaudación de fin de año, y la propuesta de la administración de Biden completa la cantidad restante. En resumen, esta es una propuesta que está motivada por una revisión cuidadosa de la evidencia y no está restringida artificialmente por temores obsoletos sobre la deuda federal ”, agregó.
“Esto marca un alejamiento bienvenido de los errores cometidos en recesiones pasadas como la Gran Recesión. Es esencial que la administración entrante de Biden y el Congreso trabajen para aprobar esta importante medida de alivio y recuperación ”, concluyó Bivens.
Otro factor que impulsa los mercados. Ha habido avances en las vacunas que, siempre que funcionen, eventualmente podrían hacer que las personas vuelvan a trabajar. El presidente electo Biden pide al Congreso que proporcione los $ 160 mil millones para un programa nacional de inmunización, "para expandir las pruebas, para movilizar un programa de trabajos de salud pública y para tomar otras medidas necesarias para fortalecer la capacidad de combatir el virus", según a un comunicado emitido el jueves. tarde por su equipo de transición.
BioNTech SE
BNTX,
y Pfizer
PFE,
dijo que un análisis final de su candidata a vacuna mostró una eficacia del 95%. Mientras tanto, Moderna
RNAM,
dijo que su propio candidato fue 94,5% efectivo. Un candidato a vacuna AstraZeneca
AZN,
y la Universidad de Oxford también mostró una eficiencia promedio del 70% en un análisis conjunto de datos provisionales, según un estudio revisado por pares publicado la semana pasada. Este es aproximadamente el mismo nivel de protección que una vacuna contra la gripe.
Mientras tanto, Biden se ha comprometido a seguir adelante con un paquete de estímulo masivo cuando asuma el cargo en un gobierno con una Cámara y un Senado controlados por los demócratas.
“Si la acción del Congreso bipartidista en diciembre fue un paso en la dirección correcta, fue solo un pago inicial. Estaba lejos de los recursos necesarios para hacer frente a la crisis inmediata ”, agregó el comunicado de su equipo de transición. “Estamos en una carrera contrarreloj, y sin ayuda adicional del gobierno, la crisis económica y de salud pública podría empeorar en los próximos meses; las escuelas no podrán reabrir de forma segura; y las vacunas seguirán siendo demasiado lentas. "
"Como señaló el informe de empleo del mes pasado, el virus y nuestra economía están estrechamente vinculados", agrega el comunicado que anuncia el rescate de 1,9 billones de dólares. "No podemos salvar nuestra economía sin contener este virus".
A menudo, dejar su apartamento antes de que finalice el contrato de arrendamiento tiene consecuencias costosas. Esto es lo que puede esperar y cómo puede romper su contrato de manera amigable.
Estimado Moneyist,
Estoy considerando proponerle matrimonio a una novia de mucho tiempo, pero no estoy seguro de cómo manejar la división de activos después. He estado casado antes y tengo un hijo en edad de escuela secundaria. No tiene hijos y no los tendrá en el futuro. Tengo activos considerables en mis ahorros para la jubilación, cuentas de corretaje y una casa que paga.
Habiendo dicho eso, trato de planificar financieramente para que mi atención médica no se convierta en una carga, que es mi máxima prioridad. Pero en términos de cambiar mi testamento por lo que queda, estoy teniendo problemas. Tengo mis propios bienes que he acumulado y una parte importante de los bienes que me dejaron mis abuelos y un familiar.
El Moneyist:Me casé con mi esposo hace 20 años. Él tiene 4 hijos y yo tengo 1. Yo pagué por nuestra casa. ¿Quién debería heredarlo después de que nos vayamos?
¿Está mal dejar los fondos transmitidos de generación en generación solo a mi hija y otros fondos a mi nueva esposa? Si bien quiero que mi esposa tenga fondos suficientes, dado que probablemente vivirá al menos más de 15 años sin mí, también tendrá un plan de pensiones decente en su propio lugar de trabajo.
Compartir activos es difícil cuando ha estado casado antes y tiene hijos, pero el alto potencial de enfermedad terminal temprana agrega otra complejidad. ¿Es esto algo que deberíamos discutir, o debería simplemente tomar estas decisiones por mi cuenta? Puedo ver cómo cada camino puede generar tensiones que no quiero. ¿Cuáles son tus pensamientos?
Contemplar el matrimonio
El Moneyist: Mi esposa encontró un medio hermano en Ancestry.com. ¿Estamos moral o éticamente obligados a compartir la herencia de su padre?
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Querido contemplativo,
Es más que justo asegurarse de que su hija sea atendida y herede el 100% de la herencia que le transmitieron sus abuelos. A ellos les gustaría eso. También es una forma de ayudar a sus propios nietos, si su hija cambia de opinión y decide tener hijos.
Tu hija debe ser tu prioridad número 1. Si quieres pedirle un consejo a alguien, déjalo que sea de ellos. Actualmente, ella es su única heredera legal y es justo y razonable querer discutir la planificación de su patrimonio con su hija. Una vez que tengas su punto de vista, puedes levantarlo con tu novia.
Lo único en lo que alguien debería apostar en un matrimonio es el compromiso y la honestidad. Nadie debería casarse con la esperanza de salirse con la suya económicamente. Por supuesto, puede tener en cuenta sus respectivas fortalezas, pero no tienen por qué ser un motivador.
El Moneyist:Mi prometida derrochadora, de 30 años, se negó a firmar un trato. ¿Sería incorrecto depositar en secreto mis activos en un fideicomiso?
También se beneficiaría de sus propios fondos de pensiones y seguridad social. Puede hacer sus planes con anticipación. No le pides permiso, pero siempre puedes pedirle comentarios y pensamientos. Puedes decidir si los tienes en cuenta o no.
En un mundo ideal, nos enamoramos de la expectativa de nada de naturaleza material a cambio. No creo que tu novia esté contigo por ninguna otra razón que no sea porque te ama, especialmente si comparte tu perspectiva sobre tu pronóstico final.
Espero que esté equivocado acerca de su propia salud y respete su decisión de no realizar la prueba del gen. Es importante planificar todas las eventualidades probables o posibles, pero también recordar aprovechar el momento. Espero que tengas muchas más.
El Moneyist:Mi hermana se convirtió en el apoderado de mi padre, obtuvo una hipoteca inversa y agotó su capital. ¿Que puedo hacer?
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grupo donde buscamos respuestas a los problemas de dinero más espinosos de la vida. Los lectores me escriben con todo tipo de dilemas.
Quentin Fottrell es columnista de Moneyist para MarketWatch. Puede enviar un correo electrónico a The Moneyist con cualquier pregunta financiera y ética a qfottrell@https://empreadicto.es. Al enviar sus preguntas por correo electrónico, acepta publicarlas de forma anónima en MarketWatch.
Mi madre ha fallecido. Tres hijas han compartido un poder y son ejecutoras compartidas de su confianza.
Como hija menor, trabajé a tiempo completo y fui la principal cuidadora de mi madre durante 8 años. Manejé sus actividades de vida, comida, visitas al baño, medicinas, citas con el médico y realicé su diálisis, etc. Manejé sus finanzas, incluidos los impuestos, las inversiones, e incluso cobré miles de dólares para mi madre debido a un mal negocio en el que estuvo involucrada en el pasado.
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"Mi conciencia toma el control y me gustaría ser transparente como copropietario de esta cuenta de ahorros".
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Mi madre estaba recibiendo una pensión y beneficios de seguridad social, por lo que también podía pagar un cuidador de tiempo completo durante los días que estuve en el trabajo (40 horas por semana) durante al menos 2 años. Supervisé todo su cuidado por las noches, incluso cuando nos íbamos de vacaciones con ella. La atención a largo plazo habría costado mucho más y habría agotado las finanzas de mi madre. Mi madre también quería quedarse y recibir cuidados en casa.
Para apaciguar a mis hermanas y porque sintieron que no era justo que yo heredara una casa de mi padre (su padrastro) quien también falleció en 2013 decidí desheredar parte de las inversiones / anualidades de mi madre.
Mi madre estaba molesta por esto y me pidió que fuera copropietario de su cuenta de ahorros en 2013, después de conocer a su abogado. Desde entonces la he cuidado en nuestra casa e incluso he gestionado sus finanzas de forma responsable, lo que ha generado un interés considerable a lo largo de los años.
Ahora que mi madre ha fallecido, vamos a hablar sobre su patrimonio, que es grande y la mayoría de los beneficiarios de la cuenta son mis hermanas, con la excepción de la cuenta de ahorros conjunta, que tiene una gran cantidad de ahorros. ;efectivo.
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“La atención a largo plazo habría costado mucho más y habría agotado las finanzas de mi madre. Mi madre también quería quedarse y recibir cuidados en casa. "
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Mi conciencia se apodera de mí y me gustaría ser transparente sobre ser copropietario de esta cuenta de ahorros. Sin embargo, no creo que tengan derecho al dinero, ya que apenas participaron en el cuidado y apoyo financiero de nuestra madre.
Todos hemos tenido POA, pero no han hecho mucho para ayudarnos y, de todos modos, ya no es relevante. Sin embargo, mis hermanas también figuran como beneficiarias del Pago por Muerte (POD). Estoy dispuesta a compartir su patrimonio de manera equitativa y a dividir equitativamente la cantidad que recibirá cada hermana.
¿Tengo que informarles sobre esta cuenta de ahorros conjunta? Ya le informé al banco, al Seguro Social, a las compañías de tarjetas de crédito y a la jubilación que gastó. Como copropietario, tengo acceso a su cuenta por supervivencia.
¿Cómo debo discutir la distribución "justa" con mis hermanas? Vendrán en una semana y media para asistir a su funeral. Planeo tener esta conversación con ellos el día después del funeral y antes de que se vayan. Somos cordiales y estoy cerca de una hermana, pero cuando están involucradas las finanzas y las emociones intensas, puede ser complicado.
Afligido por la pérdida de mamá y sufriendo de culpa hereditaria
El Moneyist:Mi hermana se convirtió en el apoderado de mi difunto padre, sacó una hipoteca inversa sobre su casa y agotó su capital. ¿Que puedo hacer?
¿Quiere saber más?Siga a Quentin Fottrell en Gorjeoy leer más de sus columnas aquí.
Queridos tristes y culpables,
Parece que te sentirías mejor si fueras transparente sobre todas las finanzas de tu madre. La cuenta bancaria conjunta y su contenido son técnicamente sus finanzas ahora, por supuesto, por lo que no tiene que decírselo. Sin embargo, si descubren esta cuenta y hacen preguntas al respecto, es posible que sientan que está ocultando algo, incluso si no tiene nada que ocultar. Esta cuenta no tiene que pasar por la homologación en absoluto, por lo que no es un hecho.
Cuando te enfrentas a una situación difícil, siempre he descubierto que la forma más fácil es decir la verdad con tanta franqueza como sea necesario, sin resentimiento y sin miedo. Tus hermanas pueden encogerse de hombros y decir: "Muy bien". O podrían llorar mal. Si han tenido un problema con tu papá dejando su casa por ti, probablemente sea justo decir que al menos uno de tus hermanos levantará una ceja ante la cantidad de dinero allí. esta cuenta. Si divulga los números.
¿Pero sabes que? Difícil. Dilo en voz alta después de mí. Uno, dos, tres: "¡DURO!" Han tenido mucho tiempo para ayudar a tu mamá durante los últimos 8 años, y estoy seguro de que tenían un millón de razones por las que no podían estar allí. Los beneficiarios pagados al fallecimiento no heredan dinero de una cuenta conjunta hasta que muere el último propietario, por lo que incluso si muere antes que sus hermanas, no lo hará. obligado a hacer algo más que gastar hasta el último centavo en esa cuenta, si así lo desea. ¿Si lo haces? "¡DIFÍCIL!"
El Moneyist:Mi esposa y yo tenemos 3 hijos. También tengo 3 hijos de un matrimonio anterior. ¿Cómo compartir nuestra casa entre estos 6 niños?
Dígales: "Mi madre me hizo copropietario de su cuenta bancaria y le estoy muy agradecido por eso". Si se siente bien decírselo, pero asegúrese de no sentirse culpable por compartirlos entre ellos. Pregúntese: ¿se siente culpable por tener esta cuenta (no es necesario) o tiene miedo de las reacciones de su hermana si aprende de usted o de otra persona? ? Sería útil conocer la raíz de su ansiedad antes de tomar una decisión.
Si decide no decirles, está bien. Pregúntele a su abogado primero. No hay una respuesta ética correcta o incorrecta a esta pregunta. Necesita hacer lo que es correcto para usted, pero asegúrese de hacerlo por buenas razones. No actúes por miedo o culpa, y haz no actuar por miedo y culpa. Haz lo que haría tu yo más seguro y cómodo. No digas nada y silba todo el camino hasta el banco, o di algo y silba en silencio a través de las posibles protestas de tu hermana.
De todos modos, tienes el apoyo total de The Moneyist.
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Las consecuencias de la pandemia de COVID-19 y los disturbios sociales que sacudieron al país en 2020 continuarán afectando vidas y medios de vida este año. Por lo tanto, es seguro decir que muchas personas que buscan empleo buscan empresas que pongan la salud y la seguridad de sus empleados en primer lugar, ofrezcan flexibilidad y promuevan la diversidad y la igualdad.
No busque más: el sitio web de carreras Glassdoor publicó esta semana su decimotercera lista anual de "100 mejores lugares para trabajar", que se basa en comentarios anónimos de empleados que realmente trabajan en esas empresas. Los trabajadores completan un examen que describe su trabajo, el entorno laboral y la empresa como empleador durante el año pasado. Y el grupo de gestión global Bain & Company encabezó la lista de premios 2021 Employee Choice, seguido por la empresa de tecnología NVIDIA.
NVDA,
y hamburguesa In-N-Out.
"Han elaborado un plan de respuesta COVID muy reflexivo y realmente han mejorado su juego en cuanto a diversidad, equidad e inclusión después de los recientes eventos en los Estados Unidos", escribió un empleado anónimo de Bain con sede en Chicago.
Un empleado de In-N-Out dijo que la cadena de hamburguesas de la costa oeste sirve "gente increíble, gran liderazgo, me preocupo por todos los días y hacemos las mejores hamburguesas del planeta".
Algunos otros nombres familiares que completan el top 10 incluyen Google
GOOG,
Aerolíneas delta
DAL,
Lululemon
LULU,
y Microsoft
MSFT,
"Especialmente con COVID, la principal prioridad de la gerencia ha sido el bienestar y la comodidad de los empleados", escribió un empleado de Delta.
Bain & Company, Apple
AAPL,
y Google ha sido clasificado en cada una de las listas de los 100 mejores lugares para trabajar de Glassdoor desde que comenzaron las clasificaciones hace 13 años.
De hecho, más de uno de cada cuatro (28, de hecho) de los 100 principales lugares de trabajo en 2021 son empresas de tecnología, aunque Glassdoor señala que, en medio de la pandemia de COVID-19, seis empleadores de biotecnología y productos farmacéuticos se encuentran entre las empresas preferidas de los trabajadores. este año, lo que representa un aumento del 200% con respecto al año pasado. Incluyen Johnson & Johnson
JNJ,
en el n ° 24, Pfizer
PFE,
en el n ° 39 y Eli Lilly and Company
HAY,
en el n ° 87.
Estas tendencias de salud se alinearon con las clasificaciones de Mejores trabajos de US News & World Report, también publicadas esta semana, que nombró a Asistente médico (salario medio $ 112,260 por año) como la mejor posición para combinar un salario de seis cifras con una alta satisfacción laboral. Esto fue monitoreado por el desarrollador de software ($ 107,510 por año); enfermera especializada (110.700 dólares al año); director de servicios médicos y de salud ($ 100,980 por año); y médico (206.500 dólares al año).
Lee mas:El trabajo número uno en Estados Unidos paga $ 100,000 al año, y no está en Silicon Valley
En el frente tecnológico, Glassdoor's '50 Best Jobs in America 'para 2020 nombró Front-End Engineers (programadores de computadoras que ganan un salario base promedio de $ 105,240 por año) # 1, seguido por Developer Java ($ 83,589), Data Scientist ( $ 107,801), Gerente de Producto ($ 117,713) e Ingeniero de DevOps ($ 107,310).
Además, la empresa de software basado en la nube Salesforce
CRM,
es el único empleador que aparece en las cinco listas de Glassdoor de las mejores empresas para trabajar este año, incluidas las grandes empresas estadounidenses, así como los mejores lugares para trabajar en Canadá, Francia, Alemania y el Reino Unido. “Inclusivo, mejores salarios y beneficios, colegas más inteligentes, excelente respuesta de COVID”, dijo un empleado de Salesforce.
Consulte el informe completo en Glassdoor o vea a los ganadores de 2021 a continuación.
Los diez mejores lugares para trabajar en 2021 son:
Bain & Company
NVIDIA
Hamburguesa In-N-Out
HubSpot
McKinsey & Company
Aerolíneas delta
Lululemon
Microsoft
H E B
Te llevas bien con tus hermanos. Hay paz en la familia la mayor parte del tiempo.
Pero cuando se trata de atención médica o del legado de sus padres ancianos, todo se está volviendo loco.
El 80% de los estadounidenses mayores no pueden permitirse jubilarse: COVID-19 no ayuda
Las personas amables y decentes pueden disolverse en enemigos vengativos y vengativos cuando sus padres están en declive. Los hermanos pueden volverse unos contra otros de formas inusuales. Para resolver tales desacuerdos, las familias pueden buscar la ayuda de un extraño imparcial. En los últimos años, los mediadores de mayor edad se han posicionado para desempeñar este papel.
Leer: Cómo el cambio climático está arruinando la jubilación
“El número de mediadores de edad avanzada parece estar aumentando”, dijo Don Saposnek, un mediador familiar en Aptos, California. "Realiza un seguimiento de la demografía de más y más personas a medida que envejecen".
Saposnek ha descubierto que las tensiones pueden extenderse a medida que una familia se enfrenta a problemas relacionados con el final de la vida.
"Los hermanos que siempre se llevan muy bien pueden empezar a pelear, dejar de hablar entre ellos, robar joyas u objetos de valor sentimentales y sentir que tienen derecho a decir que '" "Papá estaba más cerca de mí, así que voy a tomar sacar sus costosas herramientas del garaje sin decírselo a nadie ”, dijo. "La gente actúa de manera errática y enojada".
Cuando surgen conflictos, los mediadores ancianos guían a las familias para que resuelvan las diferencias en temas como el cuidado, la planificación patrimonial y las condiciones de vida de un familiar enfermo. Los hermanos también pueden preguntarse cómo y si mantener con vida a mamá o papá.
Como mediador, Saposnek comienza conociendo a la familia. Busca aprovechar sus fortalezas individuales.
“Por lo general, una familia tiene una división de poderes entre hermanos”, dice. "Le pregunto a cada uno de ellos quién está conectado con los recursos comunitarios, quién es un buen investigador, quién es bueno en matemáticas o finanzas, quién puede ser enfermero o médico".
Leer: Gran parte de la planificación de la jubilación es una ilusión: lo que aprendí después de tres años de jubilación
A partir de ahí, solicita la aceptación de todos para que un hermano o hermana designado asuma una determinada tarea. Puede redactar un acuerdo vinculante que especifique el objetivo, y cómo cada miembro de la familia aportará sus habilidades para que todos se muevan hacia ese objetivo, y les pide a todas las partes que lo firmen. Luego sigue un proceso estructurado para guiarlos a través de la resolución de problemas.
"Soy neutral", dice. "No estoy tomando ninguna decisión".
Sin embargo, no todos los mediadores mantienen la neutralidad. Algunos asumen un papel más directivo, sugiriendo soluciones y destacando opciones, como recursos de atención domiciliaria o programas de atención de ancianos, que las familias deben considerar.
Hay ventajas y desventajas de ambos tipos de mediadores. Un tercero neutral que alienta a los participantes a recopilar su propia información y forjar sus propias soluciones está en mejores condiciones de mantener la credibilidad con todos los miembros de la familia.
Leer: Tengo unos ahorros de siete cifras. ¿Estoy ahorrando demasiado para la jubilación?
Pero un mediador que comparte conocimientos sobre el cuidado de los ancianos puede educar a todos sobre lo que está disponible. Examinar el cuidado en el hogar, la vida asistida y otros modelos de cuidado a largo plazo puede ser abrumador para los hermanos exhaustos que ya están emocionalmente crudos después de pensar en la desaparición de un padre.
Nina Kohn, profesora de derecho en la Universidad de Syracuse, señala que los mediadores que no tienen un conocimiento profundo de los recursos comunitarios para el cuidado de las personas mayores pueden ser contraproducentes.
"Las decisiones se pueden tomar sobre la base de información incompleta que puede tener consecuencias no deseadas", dijo Kohn. “Es posible que no conozcan todas sus opciones, cómo pagar la atención y quién la brinda. Esto puede tener implicaciones en el futuro, como hacer que un padre no sea elegible para los beneficios de Medicaid.
Además, advierte que los mediadores mayores corren el riesgo de centrarse demasiado en las opiniones de los hermanos mientras ignoran los deseos de los padres.
“Es importante que todos tengan voz en la mesa”, dijo. "Otros pueden unirse a una persona mayor. Incluso una persona con deterioro cognitivo tiene derecho a tomar decisiones sobre su vida. "
Aún así, Kohn agrega que un mediador anciano que abre canales de comunicación entre miembros de la familia puede desempeñar un papel vital.
“Hay mucho estrés en torno a las opciones de cuidado de personas mayores y las familias tienen que tomar decisiones muy difíciles”, dice. "Tener un tercero externo puede aportar un valor agregado real para ayudarlo en estas decisiones".
Para encontrar un buen mediador, Mediate.com y la Academy of Professional Family Mediators tienen listas en línea.
Una vez que haya encontrado un buen mediador, el verdadero trabajo comienza cuando la familia se enfrenta a diferentes opiniones y busca puntos en común. Incluso los mejores mediadores no pueden llegar a un resultado positivo si el rencor es demasiado intenso.
Las familias sabias no esperan a que estallen las disputas sobre el final de la vida. En cambio, se unen cuando mamá y papá pueden expresar sus preferencias, compartir sus planes de herencia y apelar a sus hijos mayores para que se lleven bien y trabajen juntos en beneficio de todos.
Vivo en Loveland, Colorado, acabo de cumplir 60 años y me encantaría jubilarme el próximo año. Estoy buscando un lugar más asequible para jubilarme y estoy pensando en México, un lugar donde pueda vivir entre $ 800 y $ 1,200 al mes.
Mejor,
Mes
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Querido Mo,
Lamentablemente, no parece haber un lugar adecuado con esta codiciada proporción de hombres y mujeres de 10: 1 (y si lo encuentro, te lo haré saber y crearemos nuestro propio servicio de citas), pero Creo que he encontrado algunos lugares excelentes y asequibles para que se jubile en México.
Si es más difícil jubilarse con ese poquito de dinero en Estados Unidos, México ofrece más opciones. Los lugares que se ajustan al proyecto de ley tienen inconvenientes: algunos pueden tener altas tasas de criminalidad (el Departamento de Estado de EE. UU. Le está dando a México una advertencia de seguridad de Nivel 2, lo que sugiere que los estadounidenses que están allí deben 'tener más precaución' y resaltar las áreas para evitar), y otros son extremadamente calurosos en los veranos. Dicho esto, encontramos lugares que podrían igualar la factura.
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Mazatlán: Si bien hay secciones turísticas de esta ciudad turística de la costa del Pacífico (John Wayne y Gary Cooper solían pescar marlín aquí), también hay mucho de lo que enamorarse, como las calles adoquinadas, la arquitectura barroca y neoclásica francesa y las comodidades culturales como el teatro. Y arte. galerías. Y como dijo recientemente el Washington Post sobre el hermoso distrito histórico de Mazatlán: “Una y otra vez la gente nos ha descrito al Centro como 'mexicano con pocos turistas', en lugar de una ciudad turística (ejem, Puerto Vallarta) con mexicanos. "
Janet Blaser, una ex periodista de 63 años que se mudó de Santa Cruz a Mazatlán, le dijo a MarketWatch que también le encanta el acceso a la naturaleza aquí, especialmente al "Océano Pacífico hermoso, brillante, cálido y apto para nadar". Y es económico: Blaser dice que vive con alrededor de $ 1,000 al mes (lea más sobre el costo de vida allí). Agrega que si bien puede ser útil tener un automóvil, muchos expatriados se las arreglan sin él.
Es importante señalar que la delincuencia es un problema en la región (el estado en el que se encuentra Mazatlán, Sinaloa, está en la lista de 'no viajar' del Departamento de Estado por criminalidad, pero Estados Unidos permite que sus empleados viajen a partes de Mazatlán, y Blaser informa que se siente segura donde vive). Ventaja adicional: el clima en Mazatlán. Aunque hace calor en verano, es más suave que en Mérida (otro de mis destinos sugeridos).
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Zihuatanejo: La editora en jefe de International Living, Jennifer Stevens, recomienda esta ciudad costera en la costa del Pacífico a los expatriados, y es fácil ver por qué. Por un lado, es hermoso, como escribió Condé Nast Traveller: “Esta franja de estado se estrelló contra las montañas de la Sierra Madre del Sur, con acantilados y acantilados. Barrancos cubiertos de manglares, robles y olivos negros, y enredados con arbustos subtropicales, agaves y enredaderas serpenteantes. … Zihua (pronunciado "zee-wha"), como se abrevia felizmente, está particularmente rodeado de naturaleza: por la bahía tallada al oeste, con su franja de playa limosa y palmeras, y por las colinas de en todas las demás direcciones .
Y la ciudad en sí no está en mal estado, con calles adoquinadas llenas de restaurantes, bares y pequeñas tiendas, así como un mercado central donde puedes comprar cenas y delicias artesanales durante el mismo viaje. Todos estos beneficios podrían haber hecho de Zihua un súper turista, pero como escribe Lonely Planet, "en su mayor parte, Zihua ha conservado su encanto histórico". (Estas son solo algunas de las razones por las que Andy Dufresne, el personaje de "The Shawshank Redemption", pudo haber soñado con este lugar mientras estuvo en la cárcel durante décadas).
Además, el clima es atractivo durante la mayor parte del año, con temperaturas que tienden a variar entre los 60, 80 y 90. Además, incluso con un pequeño cheque de pago, probablemente puedas habilitar Zihua: International Living estima que una pareja puede vivir con alrededor de $ 1300 al mes y los solteros con incluso menos; también indica que puede moverse en transporte público.
Sin embargo, una gran desventaja es que el crimen es un problema importante en su estado, Guerrero, como señaló el Departamento de Estado.
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Mérida: No se aburrirá en Mérida, que tiene una rica historia colonial, "buena comida", "mercados prósperos" y "eventos que ocurren casi todas las noches", como señala Lonely Planet. "Desde la conquista española", recuerda Lonely Planet, "Mérida ha sido la capital cultural de toda la península de Yucatán".
Si bien no está justo en la playa, estás a poco más de 40 km de las playas de arena azucarada de la costa del Golfo de Yucatán, y International Living, que estima su población de expatriados en alrededor de 4000, lo nombró uno de los cinco mejores lugares. en México para expatriados estadounidenses. Y aunque los turistas internacionales, así como los expatriados, han descubierto Mérida desde hace mucho tiempo, Lonely Planet se apresura a señalar que es "una ciudad turística (es decir) demasiado grande para sentirse como una trampa para turistas".
Sin embargo, una gran desventaja para usted podría ser el clima cálido y húmedo del verano (las temperaturas pueden superar los 100 grados Fahrenheit en el verano, aunque las temperaturas invernales suelen rondar los 60 y 70 grados). Pero el bajo costo de vida puede ayudar a aliviar cualquier inconveniente: International Living señala que una pareja puede vivir con alrededor de $ 1,400 al mes aquí, y los solteros incluso menos gracias a la caída en el alquiler, la comida y otros costos. También puede arreglárselas sin un automóvil, pero probablemente sea más fácil con un automóvil. Así que en el verano, regresa a Colorado para visitar a viejos amigos.
