Saltar al contenido

Agradecimiento por aniversario de empresa

junio 19, 2022

Felicidades por su aniversario de trabajo übersetzung

Cumplir el primer aniversario en la vida (o) en el trabajo es uno de los momentos más felices de la vida. Especialmente cuando se cumple el primer año de servicio en el trabajo, da mucha satisfacción y felicidad. Porque en ese año aprenderás muchas cosas y harás muchas relaciones.

Hoy es el día más significativo de mi vida, un año atrás en el mismo día en que me he unido a esta empresa.    Durante este año, he mejorado mucho en cuanto a mis conocimientos y habilidades. Quiero aprovechar esta experiencia para ser más productivo en mi trabajo.

En primer lugar, me gustaría dar las gracias a mi jefe/gerente, el Sr./la Sra. [nombre del jefe], sin cuya ayuda no habría podido completar mi primer año con éxito. Siempre me apoya cuando hay una necesidad, le estaré siempre agradecido.

Escribo para dar las gracias a todos, con motivo de haber cumplido un año de servicio en [nombre de la empresa].    Un año más en el mismo día que he comenzado mi viaje aquí como un novato, ahora tengo 1 año de experiencia.

Ideas para el aniversario de la empresa

Dirigir una empresa en el cambiante clima actual no es una tarea fácil. A menudo, estamos tan ocupados trabajando en el negocio que nos olvidamos de mirar hasta dónde hemos llegado. ¿Una solución sencilla? ¿Por qué no marcarlo en el calendario?

Los aniversarios de la empresa son ocasiones que hay que celebrar. Aproveche estos hitos como oportunidades para aplaudir a sus empleados por su dedicación, agradecer a sus clientes su apoyo y hacer sonar su propio cuerno por lo lejos que ha llegado.

Al igual que las mejores fiestas no se organizan sin más, cuando se trata de sacar el máximo partido a su aniversario, la planificación y la preparación son fundamentales, sobre todo en un año que marca un hito y en el que puede alargar la celebración durante 12 meses.

Asegúrese de tener tiempo suficiente para organizar la logística. Si eliges a tu equipo, asegúrate de seleccionar una mezcla de personas que lleven tiempo en la empresa, así como algunas caras nuevas. De este modo obtendrás opiniones más variadas y es una forma estupenda de contribuir a la aceptación.

Citas de aniversario

T: En primer lugar, debo decir que estoy fascinado. Al principio, éramos un pequeño grupo de cinco personas. A menudo improvisábamos cuando nos enfrentábamos a un nuevo reto. Por supuesto, con los años nos hemos profesionalizado mucho, hemos definido nuestros procesos y también utilizamos métodos modernos como SCRUM para la gestión de proyectos.

Un proyecto de investigación, justo al principio, fue uno de los más emocionantes para mí y sigue estando en mi mente hasta el día de hoy. El proyecto de investigación se llamaba “Relaciones en el espacio”, y consistía en sacar conclusiones sobre la edad de las lápidas de los cementerios judíos a partir de sus características físicas, como la forma de una lápida que, de otro modo, sería ilegible.

En este tipo de proyectos de investigación, trabajas con diferentes personas de distintas disciplinas y consigues probar cosas por ti mismo y ser realmente creativo de esa manera. Incluso hoy, cuando paso por un cementerio, me fijo en las lápidas, sobre todo en los cementerios judíos. Este proyecto también ha creado una sensibilidad completamente diferente para el tema.

Anuncio del aniversario de la empresa

Este es un mes muy especial para Leadership & Sustainability: celebramos el quinto aniversario de nuestra empresa. En octubre de 2015 fue cuando comenzó nuestra historia. Encendimos nuestros ordenadores y empezamos a crear nuestra cartera de servicios y nuestra página web. Paso a paso, día a día, mes a mes, Leadership & Sustainability evolucionó y se expandió gradualmente. Hoy, nuestra empresa cuenta con casi 20 profesionales altamente cualificados y sigue creciendo. Con motivo de nuestro 5º aniversario, nos gustaría ofrecerle un breve resumen de nuestro trabajo y nuestros logros.

Como probablemente sepa, la mayor parte de nuestros recursos se dedican a intentar que el mundo textil sea más sostenible, social y ecológico. A lo largo de este proceso, nos hemos enfrentado a muchos retos para implantar con éxito prácticas y principios sostenibles en las organizaciones. Sin embargo, al mirar atrás, vemos que hemos sido capaces de marcar la diferencia. Sobre todo en el sector textil, ayudando a nuestros maravillosos clientes de todo el mundo con nuestros conocimientos y experiencia.