¿Recuerdas cuando los estadounidenses lucharon por ahorrar para la jubilación porque hicieron malabares con los altos costos de la vivienda, los pagos de préstamos estudiantiles, la deuda de tarjetas de crédito y el acceso limitado a los ahorros laborales? Agregue una pandemia global, desempleo récord y un punto muerto económico. ¿Cómo es para una crisis de jubilación?
El coronavirus representa una amenaza para la salud actual y el bienestar financiero de muchos estadounidenses, pero también puede descarrilar la seguridad de jubilación futura de un individuo.
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"Todo va a tener un impacto negativo en la seguridad de la jubilación", dijo Alicia Munnell, directora del Centro de Investigación de la Jubilación en el Boston College. El mercado ha bajado, por lo que los titulares de cuentas 401 (k) verán una caída en sus activos. El desempleo está en aumento, por lo que las personas dejarán de contribuir o utilizarán sus planes 401 (k). "Pueden verse obligados a echar mano de sus ahorros", dijo. "La ley CARES ha facilitado las cosas, pero esto solo debería ser el último recurso".
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Las empresas también sufren la crisis actual y algunas han decidido suspender las contribuciones equivalentes a los planes de pensiones. Amtrak, Marriott Vacations Worldwide
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Macy & # 39; s
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y La-Z-Boy
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Todos han anunciado que suspenderán las contribuciones de los empleadores a los planes 401 (k) mientras la demanda de los consumidores está disminuyendo.
La buena noticia, dijo Munnell: el Seguro Social todavía está allí, y no irá a ninguna parte. Pero incluso con este programa, los estadounidenses deben tener cuidado. Algunos trabajadores pueden verse obligados a retirarse y deben comenzar a reclamar beneficios de seguridad social antes de lo esperado. Cuando las personas solicitan antes de su "edad plena de jubilación", reciben menos pagos de lo que esperaban, y cuanto más demoran en solicitar beneficios después de esa edad, más cheques reciben.
Los jubilados continuarán recibiendo sus beneficios de seguridad social. La crisis podría tener un impacto en la salud del programa en las próximas décadas: si hay una caída en las tasas de fertilidad, habrá menos trabajadores que contribuyan al sistema, especialmente porque en este período de tiempo Los dos fondos fiduciarios que respaldan el programa ya se enfrentan al agotamiento. Si esto sucediera, los beneficiarios recibirían un cheque por un monto menor al que se les debe.
Pero eso no es todo el destino, dijo Andrew Biggs, investigador residente del American Enterprise Institute. El coronavirus está golpeando al país y a sus ahorradores de jubilación, pero los estadounidenses no están en tantos problemas como muchos piensan, dijo, y la gente se recuperará de esta crisis económica y de salud, al igual que los inversores. Lo he hecho después de recesiones pasadas. "Todo depende del contexto", dijo. "Es importante observar la situación actual de las personas en comparación con años anteriores".
Ver también: El programa de recuperación de coronavirus aumentó los límites de distribución y préstamo en 401 (k). ¿Pero cuál, si es que hay alguno, debería tomar?
Los jubilados de 70 años o más tenían un 62% más de ahorros de jubilación que el mismo grupo demográfico en 2007, el año anterior a la Gran Recesión. Las personas de 55 a 69 años tenían un 19% más de ahorro que el mismo grupo de edad en 2007. El grupo más joven, los menores de 40 años, tenía un 34% más de ahorro. . El único grupo que no prosperó tanto fue el grupo de 40 a 54 años, que solo vio un aumento del 1%, dijo Biggs. Es posible que este último no haya visto tanto aumento debido al estancamiento de sus ingresos, por lo que todavía se está recuperando.
"Si lo ves como" ¿Soy peor de lo que era hace dos meses? "Por supuesto que sí, pero ¿es esa necesariamente la mejor manera de pensar sobre estas cosas?" "Esta perspectiva a más largo plazo tiene sentido".
Los estadounidenses todavía se jubilan en medio de la pandemia, y los asesores financieros los alientan a hacerlo si han planeado su fecha de jubilación y han seguido sus planes financieros. Para aquellos que aún no están listos para retirarse, pero que sufren las consecuencias de la crisis del coronavirus, los consejeros sugieren organizar sus finanzas para evaluar la cantidad de efectivo que necesitan. retirarse y crear planes a corto plazo para encontrar nuevos trabajos o revisar su riqueza. subsidio